厦门嘉盛健康管理有限公司是一家专业代开三甲医院诊断证明电微同步15688259522，病假条，休学证明，诊断证明，请假条，免体免测证明，免军训证明，怀孕证明，B超单，病危通知书，病假单，病历，住院证明，住院收据，出院证明，出院记录，引产证明，流产证明，结扎证明，CT报告，化验单，心电图，死亡火化证明，全国三甲医院全套病历等等。
《工伤保险条例》
第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：
（一）工伤认定申请表；
（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。
病历不仅记录病情，而且也记录医师对病情的分析、诊断、治 疗、护理的过程，对预后的估计，以及各级医师查房和会诊的意见。
病历作为患者整个诊疗过程的原始记录，记载了病人住入医院后由患者或陪同人陈述发病经过，医护人员对患者进行诊断、治 疗 、理化检查，直至病人出院或死亡全过程的真实情况。因此，病历既是病情的实际记录，也是医疗、护理质量和学术水平的体现。
请病假需要的材料：
1、一般提供医疗机构的相关病历资料给用人单位，告知需要请病假，并按公司规定的流程请假即可。
2、劳动者请病假，应当由职工本人到用人单位指定的医疗机构，经执业医师检查后，需要停工休养的，由执业医师出具病假条，职工持病假条按用人单位规定程序办理请假手续。